一、什么是失业保险
      失业保险是国家通过立法强制实行，由社会集中建立基金，对非因本人意愿中断就业而失去工资收入的劳动者提供一定时期物质帮助及再就业服务的制度。失业保险是一项重要的社会保障项目，刚刚闭幕的十届全国人大二次会议通过的宪法修正案，将“国家建立健全同经济发展水平相适应的社会保障制度”写入宪法，将进一步推动失业保险事业的改革进程，促进人与社会的全面发展。

二、失业保险待遇包括哪些
     1、失业保险金。标准为最低工资的75－85％，其中累计缴费时间超过16年以上的，失业保险金最高至最低工资的90％，领取期限最长不超过24个月。2、医疗补助金。门诊医疗费按失业保险金的１０％随失业保险金一并发给，患重病（不含违法活动致伤致残的）在指定医院住院治疗的可报销医疗费用的８０％，但累计不超过本人应领取失业保险金总额的２倍；女失业人员符合计划生育政策生育，可一次性领取相当于５个月失业保险金的补助，实施计划生育手术或治疗的，可一次性领取相当于２个月失业保险金的补助。３、免费为失业人员提供１次职业培训、１次职业指导和３次职业介绍服务；４、失业人员死亡的，其亲属可领取相当于４个月失业保险金的丧葬补助金，根据供养人数不同，可领取相当于１２—２４个月失业保险金的抚恤金。５、失业人员可免费接受１次职业指导，免费接受咨询服务和查询个人缴费记录等。

三、什么条件下可以申领失业保险金?
      失业人员要想申领失业保险金，首先，是按照规定参加了失业保险，而且所在单位和本人已按规定缴费义务满1年；其次，中断就业不是本人自愿的，如果是个人主动辞职，不能算是失业；第三，需办理失业登记，并有求职要求。失业人员只用同时具备上述三个条件，方有资格领取失业保险金。

四、失业保险费缴纳标准是多少?
       按照《失业保险条例》的规定，凡属参加失业保险的各类用人单位缴纳失业保险费均执行统一标准：
　　（１）参保单位按照本单位工资总额的２％缴纳失业保险费；
　　（２）参保单位职工按照本人工资的１％缴纳失业保险费；
　　（3）职工个人缴纳的失业保险费由单位代扣代缴。